2025年盛夏，第六批天津援青干部人才跨越千里山海，奔赴黄南大地，接过对口支援的接力棒。一年来，全体援青人锚定铸牢中华民族共同体意识主线，以“12610”工作思路为引领，持续精准发力，推动援青事业取得新成效、再上新台阶，在民族交融、产业振兴、文教提质、人才引育、民生普惠、队伍淬炼六大赛道深耕实干，打造出一批看得见、摸得着、暖人心的援青标志性成果，书写下津青手足相亲、携手共进的动人篇章。

以“三交”为桥，让民族团结之花常开长盛

行走黄南，处处可见津青双向奔赴、交融共生的鲜活图景。援青团队以“石榴籽计划”为抓手，拓宽交流广度、浸润人心深度、传递帮扶温度，让各民族像石榴籽一样紧紧相拥。

往来津青的交流通道越走越宽。黄南党政代表团赴津会面，两地敲定系列合作共识；援青干部带队历时40余天走访天津70家企事业单位，牵线文旅、医教、产业多领域深度对接。“六名进黄南”品牌持续擦亮，天津名医坐诊特色专科、农牧名家搭建产业工作站、主流媒体持续讲好“神韵黄南”故事，多元资源持续向高原倾斜。

双向文旅互动点燃两地烟火气。地铁车身、枢纽站宣传黄南文旅，千万市民沉浸式领略高原风光；“津青号”专机顺利通航，天津劳模疗休养团走进黄南；“我为青海带好物・饗在天津”让青海特产走进千家万户；河南县“一只欧拉羊带您去旅行”IP落地，补齐当地文旅短板，引来大批游客。150余名黄南青少年赴京津开展足球研学、走进北京看升旗等活动，一场场小型实践活动，架起青少年交往交心的连心桥。

温情帮扶直达基层群众心坎。天津4个国家级开发区、21个街镇与黄南乡镇全覆盖结对；商会、院校等社会力量开展30余场助学捐赠，近千万元款物送到群众手中。“石榴花开津青红”志愿服务队与194名困难学生结对认亲，送上19.4万元助学资金，送医下乡、义务植树、祭扫英烈，一件件志愿服务小事，汇聚成津青一家亲的深厚情谊。

以产业为基，激活高原高质量发展内生动力

产业兴旺是富民兴州的根本路径。援青团队坚持产业赋能、产销联动，从新兴业态、特色农牧、消费协作多点发力，为黄南产业发展注入天津动能。

新兴产业赛道跑出加速度。津青产业对接会落地7个重点项目，转化率达87.5%；天津大学盐湖研究中心、工业互联网研究院青海分院落地生根。23名企业家受聘招商大使、多家媒体担任推介官，港青新能源、洮源牧歌等优质项目落地黄南；依托“飞地经济”布局绿色算力项目，总投资超30亿元，抢抓数字经济发展机遇。

高原特色产业实现突破蝶变。青海首个农牧区产权流转交易市场落地，首日交易150余万元，盘活12亿元农村经营性资产。小站稻、沙窝萝卜等天津特色作物试种成功，上市前便被大型商超预定；AI犏牛繁育系统破解繁育难题，高原果蔬种苗年产近百万株远销省外，实现从“引种”到“供种”的跨越。

消费协作打通产销双向通道。天津国企搭建特色产品展销矩阵，16个黄南特产专区、拉面特色门店落地津城，75家拉面经营主体带动300余人就业。借助青洽会、津洽会等平台开展8场展销，线上线下联动销售农牧产品500余吨，销售额突破3000万元，高原特产走出深山、走进津门百姓餐桌。

以文教润心，厚植高原长远发展人文根基

文化聚共识，教育启未来。天津援青坚持教文并举、双向赋能，为黄南构筑长久精神支撑。

教育帮扶实现双向办班全新突破。“天津黄南班”规模扩至19个班级800余名学子，2026年高考捷报频传，160名民族班学生全部过本科线，多名学子跻身全省前列。援青教师全面承担黄南民族高中中高考教学，成为六省市首个实现津黄双向办班的援青队伍。41名教师组团支教，96对师徒结对共育本土师资，填补本地教师自主课题研究空白；“青听津声・德润青苗”大思政课创新落地，三年300名天津大学生赴黄南支教，形成教师+大学生双轮驱动的教育援青模式。

津青文化碰撞出别样光彩。援青六省市首场津青联合新春文艺演出精彩上演，援青题材电影《小乔的夏天》在天津首映，十五年援青画册定格同心岁月。津青非遗联展携500余件精品走进7座城市，数十万群众感受高原非遗魅力；《金城公主》、《昂拉之光》等青海舞台剧来津演出；天塔灯光秀、“黄南号”游船打造沉浸式文旅宣传场景，山海相隔的两地文化深度共鸣。

以人才赋能，为现代化建设引智蓄力

人才是发展第一资源。援青团队构建引、育、留全链条人才体系，源源不断为黄南输送智力活水。

精准选派筑牢援青骨干队伍。完成第五、六批干部人才轮换交接，95名专业干部人才奔赴一线，支援力量层级、专业度创历史新高，支援区域、部门持续扩容，形成多方协同援青格局。

高端专家破解高原发展难题。依托人才对接会、科技特派团等平台落地20余个人才项目，引进专家200余名；常态化组织60余名行业专家入乡指导，攻克犏牛繁育等多项高原产业核心难题。

本土人才培育久久为功。开设十余类专业培训，覆盖数千名基层从业者；实施“雏鹰”“青年英才”计划，培育卫生、农牧专业人才60余名；天津援青干部尤宏争、天津市农业科学研究院陈存坤、天津科技大学范海峰入选青海省“昆仑英才高端创新创业人才”项目。持续推进“西才东育”，输送200余名黄南干部赴天津挂职，在家门口、津沽两地双线培育本土专业队伍。

以民生为本，把幸福答卷写在群众身边

始终站稳人民立场，就业、基建、医疗多点发力，一桩桩民生实事落地见效，各族群众获得感持续提升。

就业帮扶拓宽增收渠道。做强“3+3+N”特色劳务品牌，带动群众就近就业；五千余人次参加电商技能培训。天津拿出93个事业单位岗位定向招录黄南毕业生，开设300余个就业岗位，打通青年就业快车道。

基础设施补齐乡村短板。农村污水管网、乡镇污水处理厂、便民水厕落地乡村，人居环境持续改善；津同、津泽公路建成通车，3000余名群众两小时路程缩短至半小时；4座城乡便民服务中心投用，政务服务就近可办。

健康守护温暖千家万户。黄南州人民医院与天津市7家头部医院开展“科室共建”，“院包科”机制进一步深化拓展。州县医院“五大中心”全部建成，24个援青门诊全天候服务；援青医生带教59名本地骨干，培训医务人员700余人次。一年接诊患者2.6万人次，抢救危重症600余人；120场巡回义诊走进乡村寺院，免费为六千名儿童开展窝沟封闭、百名贫困老人实施白内障复明手术，“天津曼巴”成为高原群众心中温暖的名字。

以铁军铸魂，锻造扎根高原的援青队伍

过硬队伍是援青工作坚实保障。天津援青临时党委抓实思想、制度、能力三项建设，打造一支敢担当、能吃苦、善作为的援青铁军。

思想铸魂筑牢政治根基。常态化开展理论学习、专题研讨15次，组织民主生活会、每月主题党日，走进红军沟追寻红色足迹，开展“援青四问”思想大讨论，全体干部人才坚定援青初心使命。

制度暖心消除后顾之忧。出台十余项干部管理规范，常态化开展警示教育；升级改造援青公寓、食堂，配齐生活物资，完善后勤保障，让干部人才安心扎根高原。

实干练兵提升履职本领。赴“两弹一星”干部学院研学吃透州情；开设“援青微课堂”轮流分享工作经验；创新“援青晚课堂”，学藏语、跳锅庄、绘唐卡，在沉浸式体验中拉近与当地群众距离，实现工作、文化、情感深度融合。

一年耕耘，硕果盈枝；前路漫漫，同心致远。天津援青将紧扣“12610”工作思路持续发力：持续丰富“三交”活动，以电影文旅、双向疗养、志愿服务深化民族交融；深耕数字、盐湖、藏药、特色农牧产业，推动项目落地、产销联动；深化组团式医教帮扶，完善职业教育联盟，加快民生项目建设；持续引育紧缺人才，严管厚爱锻造援青队伍。

一次黄南行，一生青海情。从海河之滨到隆务河畔，天津援青人以实干作答、以真心相交，未来仍将带着组织重托与津沽温情，持续深耕高原沃土，携手黄南各族群众共同奔赴长治久安、高质量发展的美好未来。